Effektivität der Organisation/Lernzentrum
Dieses Lernzentrum kann beim Wikimedia Organizational Effectiveness-Fragebogen und Benutzerleitfaden helfen oder kann unabhängig von diesen Tools verwendet werden.
Einleitung
Dieses Lernzentrum verbindet Organizational Effectiveness-Fragebogen und -Benutzerhandbuch. Wir empfehlen, dass Organisationen sich überlegen sollten, Fragebogen und Benutzerhandbuch dazu zu verwenden, ihren Fokus auf die Teilbereiche zu richten, die am wichtigsten für ihre Organisationen sind. Das Lernzentrum ist ein Tool, das von den Organisationen über die Zeit aufgebaut werden kann.
Diese Seiten beinhalten Empfehlungen, um Kapazitäten aufzubauen und Links zu Ressourcen über die verschiedenen Strategien, die Wikimedia Organisationen verwenden, um effektiv zu sein. Dieses Lernzentrum ist ein lebendes Dokument. Wir haben hier ein paar Basisressourcen angeboten und hoffen, dass Wikimedia Organisationen diese Ressourcen mit der Zeit ändern und neue hinzu fügen werden, um eine Sammlung von Wissen zur Effektivität von Organisationen aufbauen, die zu den Stärken und Herausforderungen der Organisationen passt, die in der Wikimedia Bewegung arbeiten. Diese ersten Empfehlungen wurde mit den Erfahrungen und den Wissen der TCC Group aufgeschrieben, die mit vielen verschiedenen Organisationstypen zusammengearbeitet hat und aus dem Ergebnissen von Forschung mit dem Ziel, die spezifischen Bedürfnisse von Wikimedia Organisationen kennen zu lernen.
Dieses Lernzentrum ist ein Begleiter für den Fragebogen und das Benutzerhandbuch für die Effektivität von Organisationen, die ein Tool sein sollen, um Wikimedia Organisationen dabei zu unterstützen, die Stärken die Herausforderungen beim Aufbau der Kapazitäten ihrer Organisation zu erforschen und dieses Wissen darauf zu verwenden, um einen Kapazitätsaufbauplan zu schaffen, um sich auf die Schlüsselgebiete zu fokussieren, die sie stärken wollen. Wegen der umfangreichen Anwendungsgebiete dieses Tools, die viele Strategien umfasst, empfehlen wir dringend, dass Wikimedia Organisationen, die vorhaben, den Fragebogen und Handbuch verwenden wollen, sich zunächst auf einige wenige Schlüsselgebiete zu fokussieren. Natürlich kann dieses Lernzentrum immer von jedem verwendet werden, der an diesen Themen interessiert ist.
Die Strategien in diesem Lernzentrum korrelieren mit denen im Fragebogen. Für jede Strategie haben wir eine kurze Liste konkreter Empfehlungen eingefügt, die Organisationen anwenden könnten, je nach ihren Kontexten. Uns ist klar, dass Organisationen, die in vielen verschiedenen Kontexten arbeiten und durch den Ort und die Kenntnisse der Leute, die dieses initiale Tool entwickelt haben, können Empfehlungen nicht in allen Kontexten gleich zutreffend sein. Für jede Strategie haben wir einen Platz für Organisationen mit Stärken in dem Gebiet gelassen, um sich selbst zu bestimmen, um Erfahrungen mit anderen Organisationen zu teilen. Zusätzlich dazu haben wir Links zu relevanten Lernmustern und Links zu Community- und externen Ressourcen eingebunden, die wir mit der Zeit aufzubauen hoffen.
Wenn Deine Organisation mehr Unterstützung bei der Umsetzung dieser Empfehlungen benötigt und bereit ist seine Kapazitätsaufbaupläne mit der Wikimedia Foundation zu teilen, dann möchten wir Dich ermuntern, uns unter <orgeffectiveness at wikimedia dot org> zu kontaktieren.
Das Lernzentrum ist nicht abgeschlossen. Es kann wichtige Empfehlungen geben oder ganze Schlüsselstrategien, die noch nicht enthalten sein. Benutzer dieses Lernzentrums und des zugehörigen OE-Fragebogens und des Benutzerhandbuchs können sie mit der Zeit verbessern.
Besondere Strategien
Kernstrategien, die von allen Wikimedia-Organisationen benötigt werden:
- Freiwilligenengagement
- Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen einbeziehen
- Mit Online-Beitragenden zusammenarbeiten, um Communities aufzubauen
- Lernen und Teilen
- Ressourcen mobilisieren
Programmstrategien, die von einigen Wikimedia-Organisationen eingesetzt werden:
- Online-Beitragende mit Ressourcen unterstützen
- Lobbyismus oder Kontaktpflege mit Entscheidungsträgern
- Onlinewettbewerbe mit Fokus auf Inhalte oder Teilnahme
- Workshops, Editathons und Kontaktveranstaltungen
- Partnerschaften (einschließlich GLAM, Wikimedia-Kooperatioen, Bildung)
- Softwareentwicklung und Technolgiearbeiten
Organisationstrategieen, die von vielen Wikimedia-Organisationen eingesetzt werden:
General organizational effectiveness resources (not specific to a strategy)
Suggestions for strategies not yet included here!
- Please add your suggestions....
- Strategic communications and reporting
- Capacity-building for committees
- Board engagement
- Recommendations / tools for organizations just getting started: Advice from Idealist about starting a nonprofit organization, Affiliations-Komitee