Stratégie et gouvernance du mouvement
 | Cette page est conservée pour son intérêt historique. Les règles mentionnées peuvent ne plus être d’usage. Si vous voulez relancer le sujet, vous pouvez utiliser la page de discussion ou commencer une nouvelle discussion sur le forum de la communauté. |
 | The Movement Strategy and Governance (MSG) team was formed in March 2021, when Movement Strategy joined the Board governance facilitators (tasked with supporting the 2021 Wikimedia Foundation Board of Trustees selections) under Quim Gil’s leadership. In mid-2021, the Universal Code of Conduct facilitators joined the MSG team. The team further grew to include Movement Strategy programmatic roles, as well as community facilitators representing all eight regions, using a regional approach as a vehicle for equity in community participation: East and Southeast Asia and Pacific; Central and Eastern Europe and Central Asia; Latin America and the Caribbeans; Middle East and North Africa; Northern America (USA and Canada); Northern and Western Europe; South Asia; and Sub-Saharan Africa. The primary role of the facilitation team within the context of broader community engagement is stakeholder building. The team’s focus was on providing support to communities and engaging communities on topics related to Movement Strategy and Governance. This support included engagement around the Universal Code of Conduct, Wikimedia Foundation Board of Trustees selections, Hubs, Movement Charter, and supporting initiatives like Movement Strategy Implementation Grants and the Movement Strategy Forum. In April 2023, as part of the Wikimedia Foundation’s Annual Planning Process, the Wikimedia Foundation’s role in Movement Strategy processes changed. Due to this shifting role, the Movement Strategy and Governance team was dissolved. Movement Strategy implementation is being coordinated more centrally through the office of the CEO, with emphasis on supporting the success of the Movement Charter. In an effort to maintain and improve Movement Engagement, some MSG teammates (those tasked with facilitation) were moved to the Movement Communications team and others (those leading or coordinating Movement Strategy work) continued within Community Resilience and Sustainability. The single exception involves Movement Strategy grants, which were moved to the Advancement department, which is also taking a leading role in Foundation support of hubs. |
Stratégie de mouvement et Gouvernance soutient la participation des communautés Wikimedia et des affiliés aux initiatives de la Stratégie du mouvement. Nous soutenons également les principales questions de politique et de gouvernance, telles que les conditions d'utilisation, le code de conduite ou les élections du conseil d'administration.
Qui nous sommes
L'équipe Stratégie et gouvernance du mouvement appartient à la division Résilience et durabilité de la communauté du Département juridique. L'équipe comprend l'équipe de base de la stratégie de mouvement ainsi qu'un certain nombre de facilitateur.trice.s spécialisé.e.s dans différents projets wiki, langues et régions. Les facilitateur.trice.s connectent les bénévoles, les communautés et les affiliés à nos tâches afin d'obtenir des commentaires, des réflexions et d'écouter leurs préoccupations. Notre objectif est de parvenir à une compréhension et à un accord communs sur la façon dont une initiative peut être mise en œuvre.
En savoir plus sur l'équipe sur la page de l'équipe Stratégie et gouvernance du mouvement.
Ce que nous faisons
Le travail de l'équipe Stratégie et gouvernance du mouvement est guidé par le Plan annuel de la Wikimedia Foundation. Le plan annuel soutient un "Thriving Movement" autour de gouvernance communautaire et des dispositifs de soutien associés.
Objectifs
- Accompagner la réforme Gouvernance de la Stratégie du Mouvement avec une participation équitable
- Encourager une forte contribution des communautés établies et d'au moins 30 communautés émergentes
- Fournir un accès stratégique aux « subventions de la Stratégie du mouvement » pour les groupes communautaires et les individus, en collaboration avec l'équipe Ressources communautaires.
- Garantir un meilleur accès aux données et informations sur les opportunités de faire avancer la Stratégie du Mouvement.
Autres activités
- Sensibilisation et soutien au Comité des élections ainsi qu'aux Bénévoles des élections pendant les élections 2021 du Conseil d'administration de la Wikimedia Élection Foundation.
- Soutien aux mises à jour majeures des différentes politiques. Cela comprend la facilitation des commentaires avec l'équipe Trust and Safety pour le protocole d'application du Code de Conduite Universel . Cela reflète la contribution des communautés établies et d'au moins 25 communautés émergentes.
Comment nous soutenons la Fondation
L'équipe Stratégie et gouvernance du mouvement offre plusieurs types de soutien aux programmes axés sur la communauté. Ces programmes sont généralement déterminés dans le cadre du plan annuel.
- Engagement multilingue et multirégional du Mouvement dans des domaines thématiques ciblés :
- S'engager dans 10 langues majeures du projet Wikimedia ; plus de langues sont possibles en fonction de la disponibilité des facilitateur.trice.s et des demandes pré-approuvées.
- Couverture régionale des principales régions de Wikimedia : ESEAP, Asie du Sud, MENA, Afrique de l'Est, Afrique de l'Ouest, CEE, Europe de l'Ouest, Amérique latine et Amérique du Nord.
- Une assistance pour des pays spécifiques est possible en fonction de la disponibilité des facilitateur.trice.s et des demandes pré-approuvées.
- Facilitation des processus communautaires tels que les conversations et les élections, en mettant l'accent sur la diversité, l'équité et l'inclusion.